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Ángeles Rebollo Catalán,Estrella Ruiz Pinto,Luisa Vega Caro

La Universidad en clave de género

Este libro se plantea como un punto de partida para el debate y reflexión sobre la presencia y naturaleza de contenidos científicos en clave de género en la formación universitaria, aportando evidencias y argumentos para su inclusión. Para hacerlo, el libro se estructura en cinco capítulos que abordan distintos enfoques de análisis en múltiples contextos, aportando cada uno piezas que ayudan a dimensionar el compromiso institucional de la Universidad y de la docencia universitaria, como una de sus funciones clave, con la igualdad mediante la inclusión de la perspectiva de género en los principios, competencias y contenidos de la formación que imparte a las futuras generaciones de profesionales.
La formación en género que reciben estudiantes universitarios sigue siendo algo residual y anecdótico, cuando la realidad nos grita la importancia y repercusión que tiene una falta de formación y conocimiento en esta materia en las actuaciones profesionales en diferentes ámbitos (judicatura, abogacía, psicología, medicina, educación, etc.) con graves consecuencias, en muchos casos, sobre la vida y bienestar de mujeres y niñas como así lo evidencian las múltiples y terribles formas de violencia que sufrimos y las cifras de las mismas (violencia de género, violencia sexual, etc.).
Estamos en un momento clave de cambios sociales que demanda a las Universidades responder a los nuevos desafíos de las sociedades inclusivas, innovadoras y reflexivas y es crucial plantear esta cuestión no solo para que no se olvide sino también para que en los pasos sucesivos que se vayan dando en esta materia se introduzcan los necesarios mecanismos de control y seguimiento del cumplimiento de la legislación y normativas para garantizar su efectividad y aplicación, siendo un aspecto clave la incorporación de personas expertas en materia de género en los comités encargados de la revisión y aprobación de planes de estudio.
187 halaman cetak
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Publikasi asli
2018
Tahun publikasi
2018
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Kutipan

  • Anahí Torresmembuat kutipan4 tahun yang lalu
    Una Universidad implicada con el entorno, abierta al mundo, responsable con los problemas sociales. Una Universidad de las personas. Una Universidad que aprende constantemente cómo superar las jerarquías y cómo hacer suyos los valores relegados a la esfera privada: sostenibilidad, empatía, responsabilidad afectiva, ternura, comprensión, flexibilidad, atención, confianza, seguridad, etc.
  • Anahí Torresmembuat kutipan4 tahun yang lalu
    ¿Cuáles son las consecuencias de un alto porcentaje de mujeres y hombres en un campo profesional específico?; ¿existen jerarquías profesionales?; ¿cuáles son las relaciones de poder en las profesiones?; ¿cómo se han configurado culturalmente estas relaciones de poder?; ¿cómo deberían diseñarse las políticas de personal?; ¿difiere la remuneración de los empleos llamados de las mujeres y los trabajos de hombres?; ¿cuál es el equilibrio entre el trabajo y la vida familiar o personal?; ¿cuáles son los sesgos de género en la bibliografía o el lenguaje?
  • Anahí Torresmembuat kutipan4 tahun yang lalu
    La perspectiva de género hace referencia al posicionamiento crítico para el análisis de la dimensión crítica/evaluativa de la normatividad heterosexual y patriarcal que sustenta todo el sistema social y en el que el género es un principio de jerarquización de espacios, recursos materiales, económicos, públicos e ideológicos.

Di rak buku

  • Nay
    Tesis
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