Маверик. История успеха самой необычной компании в мире
- Tentang
- Kesan2
- Kutipan452
- Pembaca306
- Di rak buku
Kesan
- Марина Васечкинаmembagikan kesan6 tahun yang lalu
💡Banyak pelajaran📚 Маверик
👤 РикардоСемплер
👆🏼Попробуйте представить себе компанию:
- без бизнес планов и дресс-кода;
- где сотрудники сами устанавливают себе график работы и заработную плату, а четверть прибыли компании просто делят поповну между всеми работниками;
- где каждый работник может принять или отвергнуть любой новый проект;
- в офисах нет отдельных кабинетов и на работу можно приводить детей, которым разрешается бегать и орать во все горло;
- где генеральный директор поощряет сотрудников принимать практически любые решения за своих руководителей.
Похоже на анархию, да?) сомнения обуревали меня в процессе чтения)) 🤔
Такая компания действительно существует - это бразильская Semco http://www.semco.com.br/en/.
Автор рассказывает о том, как получив в наследство компанию с типичной пирамидальной структурою иерархии, трансформировал её в инновационное прогрессивное предприятие, пережившее не один кризис, волну забастовок и сложные политические времена в Бразилии.
🤗Осталось загуглить так ли все хорошо в компании на самом деле сегодня и так ли плохо было в год смены политики.
В любом случае, нетипично и нестандартно. - Иван Муравьевmembagikan kesan5 tahun yang lalu
👍Layak dibaca💡Banyak pelajaran🎯BermanfaatПрекрасная книга
Kutipan
- Фарух Ермолаевmembuat kutipan7 tahun yang lalu
Опыт показал, что чем меньше коллектив, тем проще добиться взаимопонимания и наладить работу. - Фарух Ермолаевmembuat kutipan7 tahun yang laluлечения гепатита»
Так называют в Semco творческие отпуска. Профессионалы могут сделать передышку на несколько недель или даже месяцев в году, чтобы забыть про свои обычные обязанности и заняться приобретением новых навыков, планированием работы или просто подготов - Александр Стомаmembuat kutipan9 tahun yang lalu
Вы можете руководить успешным бизнесом или оставаться порядочным человеком. Выбирайте.
