Джо Оуэн

Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих

Beri tahu saya ketika buku ditambahkan
Untuk membaca buku ini unggah file EPUB atau FB2 ke Bookmate. Bagaimana cara mengunggah buku?
  • Cute Pervyymembuat kutipan4 tahun yang lalu
    На самом деле они-то как раз и не подходят для решения большинства менеджерских задач: умные люди тщетно ищут несуществующее идеальное решение и не добиваются никаких результатов.
  • Cute Pervyymembuat kutipan4 tahun yang lalu
    Менеджмент – командная игра. Ни один менеджер не может знать ответы на все вопросы, но он должен уметь найти эти ответы.
  • Cute Pervyymembuat kutipan4 tahun yang lalu
    позволяйте ему зависеть от вас во всех решениях: в противном случае он не будет профессионально развиваться, а вы утонете в потоке его просьб о помощи.
  • Cute Pervyymembuat kutipan4 tahun yang lalu
    Нет правильного паттерна: цель менеджера – понять, что эффективно в работе с разными людьми.
  • faridminayevmembuat kutipan5 tahun yang lalu
    Отсутствие времени вовсе не значит, что его действительно нет: это означает, что у человека есть другие приоритеты
  • faridminayevmembuat kutipan5 tahun yang lalu
    процесс, гарантирующий успех в корпоративных олимпийских играх лучше-быстрее-дешевле.
  • faridminayevmembuat kutipan5 tahun yang lalu
    Для того чтобы проект оказался действительно успешным, вы должны изменить методы работы своих сотрудников.
  • faridminayevmembuat kutipan5 tahun yang lalu
    задача менеджера – выполнять поставленные задачи с помощью других людей.
  • faridminayevmembuat kutipan5 tahun yang lalu
    надежда – не метод, а удача – не стратегия.
  • faridminayevmembuat kutipan5 tahun yang lalu
    Ваши коллеги – самые беспощадные ваши конкуренты.
fb2epub
Seret dan letakkan file Anda (maksimal 5 sekaligus)